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長沙科爾星鏈航飛事業(yè)部招聘簡章

發(fā)布時間:2023-09-12 01:01 | 編輯:科爾實驗設備 | 173 次瀏覽
科爾星鏈航飛事業(yè)部。坐落于南寧市廣西南寧市星湖路南二里2號桂泰大廈4樓A。是中國領先的無人機行業(yè)應用整體方案提供商,大疆創(chuàng)新服務商;以“智慧飛行創(chuàng)造更大價值”為使命,運用無人機技術、大數據與云計算、5G及物聯網、飛行數據加密、全息和3S技術等新一代信息技術為政府及事業(yè)單位、科研院所、企業(yè)及軍隊(軍民融合單位)提供專業(yè)技術產品及服務。自主研發(fā)和引進全球領先的軟硬件產品,創(chuàng)新引領和變革傳統(tǒng)空間技術解決方案...

科爾星鏈航飛事業(yè)部。坐落于南寧市  廣西南寧市星湖路南二里2號桂泰大廈4樓A 。是中國領先的無人機行業(yè)應用整體方案提供商,大疆創(chuàng)新服務商;以“智慧飛行創(chuàng)造更大價值”為使命,運用無人機技術、大數據與云計算、5G及物聯網、飛行數據加密、全息和3S技術等新一代信息技術為政府及事業(yè)單位、科研院所、企業(yè)及軍隊(軍民融合單位)提供專業(yè)技術產品及服務。自主研發(fā)和引進全球領先的軟硬件產品,創(chuàng)新引領和變革傳統(tǒng)空間技術解決方案,通過從數據獲取到應用的全行業(yè)鏈創(chuàng)新服務,持續(xù)為客戶創(chuàng)造最大價值。

理念為按貢獻予報酬,按能力予職務;倡導產品創(chuàng)新、服務創(chuàng)新、技術創(chuàng)新、管理創(chuàng)新;是不斷提升員工的發(fā)展的平臺;倡導“個人與企業(yè)共同發(fā)展”,共同追逐夢想。因公司發(fā)展,現廣招有志者人士加入。



招聘崗位

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· 營銷總監(jiān)

· 大疆無人機銷售工程師

· 大疆渠道拓展工程師

· 高校業(yè)務拓展主管

· 行政總監(jiān)

崗位職責:

1、規(guī)劃并推進市場營銷戰(zhàn)略與策略,實現公司各項年度經營指標。

2、依據公司整體戰(zhàn)略,組織制定營銷戰(zhàn)略規(guī)劃,組織全國市場銷售推廣工作;

3、規(guī)劃公司銷售系統(tǒng)的整體運營、業(yè)務方向,領導團隊建設;

4、建立、健全各項規(guī)章制度,推動公司銷售系統(tǒng)管理的規(guī)范化、科學化和不斷進步;

5、依據公司整體銷售目標,提交銷售計劃方案,監(jiān)督實施銷售全過程,完成銷售任務;

6、完成董事長安排的臨時任務。

崗位要求:

1、管理、市場營銷、公共關系、新聞等專業(yè)全日制本科以上學歷。

2、受過戰(zhàn)略管理、戰(zhàn)略市場營銷、變革管理、管理能力開發(fā)、財務管理等方面的培訓;

3、3年以上科技類型產品的公司擔任總監(jiān)級別的工作經驗。

崗位職責:

1、負責在上級領導的指揮下,通過電話渠道、上門拜訪等進行有效溝通進行無人機演示及疑問解答,了解顧客需求,提供相對應的無人機報價、方案,完成每月銷售計劃業(yè)績;

2、負責慧飛學院招生及承接技術服務

3、完成上級領導交辦的其它工作。

崗位要求:

1、市場營銷或經濟、管理類相關專業(yè)優(yōu)先;

2、具備良好的人際交往和客戶服務意識,工作積極主動,有責任心;

3、具備市場開拓能力;

4、具備良好的團隊協作精神、良好的協調、溝通和把握全局的能力;

5、可以接受出差各地級市

崗位職責:

1、負責公司現有渠道的建設、維護、更新、管理,及時溝通并反饋渠道商信息;

2、負責公司廣西區(qū)各渠道的開發(fā);

3、協助管理渠道合作者,為合作者提供持續(xù)支持;

4、負責宣傳公司產品政策;

5、完成領導臨時交辦的其他任務。

崗位要求:

1、市場營銷或經濟、管理類相關專業(yè)優(yōu)先;

2、具備良好的人際交往和客戶服務意識,工作積極主動,有責任心;

3、具備渠道開發(fā)和市場開拓能力;

4、具備良好的團隊協作精神、良好的協調、溝通和把握全局的能力;

5、可以接受出差各地級市

崗位職責:

1.負責對高校市場情況進行分析總結,負責項目信息的收集與跟進,協調市場所需的產品規(guī)劃,制定銷售方案、銷售策略;

2.負責通過電話渠道、上門拜訪等進行有效溝通進行無人機演示及疑問解答,了解顧客需求,提供相對應的無人機報價、方案,完成每月銷售計劃業(yè)績;

3.及時反饋各類市場信息,包括競爭對手的信息,并對公司產品和銷售策略提出合理化建議;

4.負責建立高校的客戶信息資料,建立客戶檔案,確保各項資料完整、準確,并做好動態(tài)管理;

5.積極推動UTC慧飛學院及重要投標項目的落地,包括區(qū)域重要投標項目運作、資源調配與推進,制定針對的銷售政策、產品解決方案、行業(yè)應用的執(zhí)行。

6.完成上級領導交辦的其它工作。

崗位要求:

1、市場營銷或經濟、管理類相關專業(yè)優(yōu)先;

2、具備良好的人際交往和客戶服務意識,工作積極主動,有責任心;

3、具備市場開拓能力;

4、具備良好的團隊協作精神、良好的協調、溝通和把握全局的能力;

5、可以接受出差各地級市

崗位職責:

1、協助總經理制定公司的經營發(fā)展戰(zhàn)略目標,組織分解落實至各部門并監(jiān)督執(zhí)行和檢查;依據公司戰(zhàn)略目標負責制定行政管理和人力資源職能目標和規(guī)劃;

2、協助建立有效的組織架構,牽頭制定各部門職能,保證部門高效地運作;負責制定和完善各項行政、人事管理制度和流程,并推動實施和監(jiān)督檢查;

3、建設和推動公司的企業(yè)文化,提升企業(yè)對外形象和員工對公司的認同感和滿意度;

4、組織公司定崗、定編,牽頭編制職位說明書,并根據需要及時修訂和補充,保證職位說明書與實際相符;

5、根據公司人力資源規(guī)劃,負責人力資源的招聘和重要崗位的選拔;根據公司和各部門人員需求,提出內部人員調配方案,促進人員的優(yōu)化配置;

6、建立和優(yōu)化公司績效管理體系,組織實施并對各部門績效考核過程進行監(jiān)督控制,解決其中出現的問題;

7、建立和優(yōu)化公司培訓體系,負責公司全員的職前和在職培訓;

8、負責公司薪酬和福利管理,建立具有競爭力的薪酬體系;

9、建立和諧的勞動關系,暢通員工溝通渠道,負責勞動合同管理,調解勞資關系,處理員工投訴和勞動仲裁;

10、行政、后勤管理,溝通,銜接;

11、分管行政部、人事部、財務部;

12、按時完成公司領導交辦其他工作任務。

崗位要求:

1、人力資源管理或相關專業(yè)本科以上學歷(全日制);

2、五年以上行政人事管理經驗,三年以上人力資源總監(jiān)或人力資源部經理工作經驗;

3、了解現代企業(yè)人力資源管理模式和實踐經驗積累,對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認識,熟悉國家及上海地區(qū)相關的政策、法律法規(guī);

4、強有力的計劃性和實施執(zhí)行的能力;有親和力,很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力,責任心、事業(yè)心;

5、具備良好的人際交往能力、組織協調能力、溝通能力以及解決復雜問題的能力。


· 遙感技術工程師

· 行業(yè)應用技術工程師

· 技術支持

崗位職責:
1、大專以上學歷,地理信息系統(tǒng)、土木工程、遙感、測繪等相關專業(yè)優(yōu)先
2、熟練使用iPIX4D、大疆智圖、SMART3D等遙感影像處理軟件優(yōu)先
3、熟練使用ArcGis、CASS、EPS等GIS軟件優(yōu)先
4、了解無人機激光雷達相關知識優(yōu)先
5、具備測繪工程師初級、中級資格證書
6、學習能力強,善于專研和團隊協作,有一定的行業(yè)應用方案能力和演講能力


崗位職責:

1、大專及以上學歷,測量測繪,地理信息類相關專業(yè)優(yōu)先
2、熟悉shp、kml、tiff、las等格式文件的處理軟件,熟練使用行業(yè)級無人機以及行業(yè)方案的編寫
3、做事踏實、有責任心,學習能力強,能接受出差
4、善于溝通,應變能力強、合作性強,有較強的團隊精神

崗位職責:

1、性格開朗、待人熱情、誠信正直、主動性強,工作態(tài)度積極,有責任心
2、無人機專業(yè)畢業(yè)或有豐富的無人機航模經驗、慧飛UTC證書、AOPA超視距證、熟悉操作雷達者優(yōu)先考慮
3、具備C1駕照,能開車上路,接受廣西區(qū)出差。

聯系人:連先生   13077757326

聯系人:人事部   

招聘平臺:BOSS直聘、廣西人才網

 


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